ビジネス書。

多い少ないはあるでしょうが、読んだことはある方がほとんどかと思います。

ビジネス書とはビジネスに関連した本を指します。
経営、マーケティング、経済、自己啓発など、ジャンルは多岐に渡ります。


最近ビジネス書そのものについて考える機会があり、気づくことがありました。
今回はその気付きについて書いてみたいと思います。

題して「ビジネス書の根底に流れている思想【５つ】」。
一応、ビジネス書と２５年くらい付き合っている者のいち意見として捉えていただければ嬉しいです。


ビジネス書で言っていること、言い換えると
底辺に流れる思想はこれら【５つ】ではないか？と思うんです。

つまり

１．とにかく、やれ
２．知恵を獲得しろ
３．あれこれ考えるな、習慣にしろ
４．本質を見抜け
５．「いま」にフォーカスしろ

この５つです。

本によって言っていることは様々。
テーマも様々です。

でも伝えたいことは上の５つのいずれかに当てはまるのではないか、と思うのです。
少なくて１つ、多くて５つすべてが当てはまる本もあります。


◆１．とにかく、やれ

あれこれ考えなくていい、とりあえず始めろ、ということですね。
でも…とか、だって…とか、あれをやってから…とかじゃない。
まず始めてみなさい、と。

仏教用語に「知覚動考」というものがあります。
「知って、覚えたら、動きながら、考える」という意味合いですね。これにすごく近い思想なのかな？と思います。

考えるなら動きながらでいいよ、と。

ちなみに、心理学でも似た用語があります。
「ベイビーステップ」。

完璧じゃなくてもいいので、まず始めることで結果的に継続しやすい、という意味合いです。
やろうとする気持ちは、気持ちから始まるのではなく、行動から始まる、という論理ですね。

あれこれ考えなくていい、とりあえず始めろ。
これが根底に流れていると思います。


◆２．知恵を獲得しろ

知識、情報ではなく、知恵を獲得しなさい、と言っているように思います。

知恵とは「物事の道理を判断し処理していく心の働き。物事の筋道を立て、計画し、正しく処理していく能力」です（Goo辞書）。

知識、情報はその多くが手段や手法に関してであって、道理や物事の筋道を説明するものは少ないです。
「知恵を獲得しなさい」とは、知識、情報にフォーカスし手段や手法にこだわるのではなく、その根底に流れる道理や筋道にフォーカスすると良い、ということになります。

港町で食べ物に困っている人に、魚をあげるのではなく、魚の捕り方を教えなさい、という話があります。
この考えを少し堀り進めると、魚を捕る時に、知恵に近い「姿勢・考え方から学ぶ」ということになりますでしょうか。
どうしてその釣り方になったのか、もっと根底にある命をいただくことへの感謝について、といった内容になるのかな。

これに近いのかもしれませんね。


◆３．あれこれ考えるな、習慣にしろ

とにかくやれ、に似ていますが「習慣」に焦点が当たった表現になります。
物事はモチベーションで続けるものではない、という現実が根底にあります。

モチベーション（大枠の意味で「やる気」）は、無くなればそれまで。
鉄は熱いうちに打て、ということわざもありますよね。

一方、習慣というのは、そら恐ろしいくらいに強固で、継続性があります。
人生のほとんどは習慣化された行動で構成されている、と言っても過言ではありません。

習慣はモチベーションとは関係ないところで機能し続ける。
習慣はその多くで苦労を感じない。「よっこいしょ！」と、あえて立ち上がることもない。

これを利用しない手はない、というのが、ビジネス書で、暗に明に書かれていることです。

昔から、よく理由は分からないけども繰り返していること、ありますよね？
そして、その習慣の積み重ねがあなたを作り上げていると思います。良いこともそうでないことも。
私にもたくさんあります。

習慣にするための手段や方法を考えることは必要かもしれませんが、それ以外のことは
あれこれ考えるのではなく、良いことと思ったものは習慣化してしまおう！ということかな、と。

習慣と似た考え方に「仕組み」があります。
経営に特化したビジネス書では「仕組み化しなさい」という考えが根底にあるものが多いですね。


◆４．本質を見抜け

世の中に流れる情報には、そのほとんどにおいて方向性が決まっています。
ベクトル、またはバイアスとも言いかえることができます。

テレビが顕著かと思います。視聴者が受け取る印象と、行動の結果としての視聴率によって放送される内容は決まってきます。
新聞も似ていますね。テレビの視聴率は、新聞では購読者数や、継続率になりますか。

人は「揺さぶられる」感情に弱いと言われます。
恐れ、怒り、そして感動。（驚き、というのもありますが稀だと思います）

基本的には、この３つ（＝恐れ、怒り、感動）が使われますね。
あと、人間の三大欲求も視聴や購読の拡大に使われます。（睡眠欲求だけは意識を失うことなので利用は少ない）

メディア全体にいろんな目的もあって、それはイデオロギーや販売数など多岐に渡ります。
世の情報のほとんどは、一定のバイアスがかかっている、と見て良いです。

個人的に面倒なのはイデオロギーですね。
テレビ局、新聞それぞれに右系、左系の思想があり、１つの媒体を意識せずに長期間接すると、思想が特定の方向に固まってしまいます。

ビジネス書においては「販売数」が最も大きい要素になりますね。
売れるであろう本しか出版されないのが通常です。
（いわずもがな、売れない本ばかり出すと出版社は倒産してしまう）

だからこそ、本質は重要。（ビジネス書に限らず全般的に）

・悪い印象を与えたい対象について、良くない表情を紙面や画面の表紙にする。

・インタビューのいち部分だけを切り取って報道する。

・スポンサーにとって都合の悪い情報は隠す。

・統計資料の都合のいい部分だけ抜き取って、主張に使う。

・読者が新鮮に思ってくれるだけの手法や論旨に都合の良い資料を引用する。

・視聴者、読者に一定のイデオロギーを持ってもらいたいための放送、報道をする。

などなど。本質を見抜くのを妨げる例を挙げればキリがありません。


最近ちょうど「あ～これか～」と思った例がありました。

年金積立金を運用するGRIFで、2019年度に最終的に8兆円強の損失を出した、というニュースがありましたよね。
これを聞いた人は、「何やってるんだ！将来どうするんだ！」と思われたのではないでしょうか。

これはまさに上で出てきた「恐れ＋怒り」を使った報道になると思いました。

一次情報（ここでは統計情報）を見れば、ここ20年間に積み上がった収益額は57兆円、20年間の平均的な収益率も＋3％前後であり、8兆円の損失が出ても、大丈夫、までは言い切りませんが、プラス分がまだまだ残っている状態です。損切りをしにくい公的資金にしては優秀な成績といえます。


そもそもですが、年金は現役世代が納めた分がそのまま受給者にいく形式ですよね。

年金支給に占めるGRIP運用分からの支出は3％～4％程度です。
年金支給において、保険料と税金が95％以上を占めています。

あれ？と疑問に思いませんか。
「年金積立金を運用するGRIFで2019年度8兆円強の損失を出した！」と聞くと、年金すべての運用が危ない！という印象を持ってしまう。
怒り、恐れを感じる。

感情が揺さぶられる種類のネタを、効果的に放送、掲載している、という風に、私は感じます。
そのほうが視聴率や購読率につながりますし、番組、記事的に「らしく」なる。

これは批判ではなく、やむをえずそうなってしまう構造的な問題だと思います。

だからこそ、本質を見抜く必要があり、そのためには、技量、能力（リテラシーとも言われます）が必要となります。

良質に見える情報であっても、バイアスのかかった情報を鵜呑みにしない。
例えば、自分の価値観や考え方、選択にとって大事な情報については、統計資料を見て、客観的な数値、目線から判斷する、といったことが必要となります。

ビジネス書ではその多くで「本質を見抜きなさい」という思想が根底にあると思います。

個人的には、商業出版５冊目あたりの著者さんの論旨は心地よいです。
バイアスかけないし、肩に力も入っていない。
読者としては、バイアスを疑わなくてもスムーズに読むことができる、とも言えますね。


◆５．「いま」にフォーカスしろ

ビジネス書の多くで【いまにフォーカスしろ】という趣旨の内容があると思います。

過去でも未来でもない、いまを見なさい、と。
過去は変えることができませんし、未来は未確定なことが多く、不安へと繋がります。

もう少し掘り下げるなら、過去のことを後悔まじりに悩んだり、未来への不安を感じるのではなく、
情報と知恵を獲得した上で【対策しておこう】ということかと思います。

過去の振り返りは、PDCA（計画・実行・評価・改善）の「評価」に必要な範囲で留め、過去への執着や後悔はしない。


アドラー心理学で有名な岸見一郎さんは次のことを言っています。
「どうすれば人は幸せになれるか」
→「今ここを生きることである」

過去や未来を手放し、今日という日を精いっぱい生きましょう、と言っています。

なるほど。そうだよなぁと思います。


以上、つらつらと書いてしまいました。
ビジネス書の根底に流れている思想【５つ】でした。

私よりもたくさん読んでいる人はいらっしゃることをわかった上で、生意気に所感を書いてみました。

 

投稿者：崎田　和伸

 

2020年6月30日、中国全人代の常務委員会において「国家安全維持法」が全会一致で可決されました。

法律を和訳しているページがあったので読んでみました。和訳されているページはこちら（新しいタブが開きます）

ものすごい法律です。さすが共産主義。民主国家ではありえない内容、構成になっています。

その結果、わたしの結論は・・・

香港へ行けない。

※中国にも行けないかも…

香港を経由して外国に行けない。

※空港、船舶。

その理由です。

法律の中身を抜粋してみます。法律そのものは長いので、「香港へ行けない、香港を経由して外国に行けない」に関係するところを、大枠で説明してみますね。

• 国家分裂、国家権力転覆、テロに関与し、教唆、扇動、金銭による支援をした人、会社は、処罰するよ。テロを宣伝、扇動した人も。外国や香港の外の勢力との共謀も。ぜ～んぶ、処罰するよ。

• 外国人も処罰するよ。（法律では・・・香港特別行政区に永住権を有しておらず、香港特別行政区外の者が香港特別行政区に対して罪を犯した者も本法律に基づいて処罰される。）

• この法律は、香港で登録されている船舶や航空機内での犯罪にも適用するよ。

• 香港の外でも、この法律に反する人・会社は処罰するよ。（法律では・・・第38条 香港特別行政区に永住権を有しておらず、香港特別行政区外の者が香港特別行政区に対して罪を犯した者も本法律に基づいて処罰される。）

どうですか。これ、香港行けないでしょ。香港経由で他の国にも行けません。

これら以外にも法律の条文はたくさんありますが、ご了承ください。また、雑なまとめでごめんなさい。取り急ぎ書きたかったもので。

このブログ書いている時点で、法律違反とみなされるかもしれません。

ものすごい法律なんです。ほんと。

この法律に沿って、7月1日、早速逮捕されたのは、かばんの中に香港独立の旗を持っていた人。旗持っているだけで。。。

香港、大丈夫でしょうか。

民主化推進派の人たちは、どうなるんでしょう。

女性起業家支援の構成機関連絡会議に出席させてもらいました。

中国地方五県の産業・創業支援機関や民間事業者等で構成される、女性起業家等支援ネットワークの会議、です。

４年くらい前から構成機関として参加させていただいています。

※団体のことはこちらをご覧ください。（新しいタブが開きます）

今回はZoom（オンライン会議のサービス）を使っての参加となりました。

↓　Zoomの画面

現況や事例を知るだけでも勉強になりますね。

会議での話を聞きながら、これから当社ではどう進めてゆこうか、考えていました。

で、私の中では珍しいのですが、会議中、ひとこともしゃべりませんでした。
今回は、聴く専門。

ひとつ共有させてください。今年も、女性ビジネスプランコンテストが開催されます。募集は7/14開始。詳細はこちら↓をご覧ください。

『第4回 中国地域女性ビジネスプランコンテスト SOERU』の開催と募集について（新しいタブが開きます）

うちの奥さんは会社を２つやっています。苦労も多いみたいですが楽しそうです。

日本は起業・創業する人が海外と比べて少ないと言われています。日本よりも起業・創業の数が少ない国はあることはありますが、少数派です。

よく言われるのが日本はサラリーマン天国。働いている層の90％近くは雇用されている人たちです。日本はもっと、起業・創業する社会になってほしいですね。

そして、起業・創業者が労働人口のうちで少ない中で、女性の起業・創業は少ないです。もっと増えればいいのになぁ。
あわせて、女性社長も増えて、活躍する社会になればいいなと思っています。

投稿者：崎田　和伸

 

新型コロナウィルス感染症の流行に伴い電話・オンライン通信での応対を原則としておりましたが、緊急事態宣言解除となりましたので応対方法を緩和し、次のような対応とさせていただきます。

・ご依頼の【前】会社・法人設立代行のご依頼をご検討の方

 

無料相談対応について、ご来社による直接面談、電話・オンラインいずれも応対させていただきます。オンライン通信をご希望の場合は、ZoomやChatwork、SKYPE等による応対が可能です。

相談のご予約は電話（082-569-5320）でも、インターネットからでも可能です。

無料相談制度をご用意しています。ぜひご活用ください。

・ご依頼の【前】許認可申請、融資申請サポートなどのご依頼をご検討の方

 

最初の打ち合わせ、聞き取りのみ、電話・オンライン通信にて行わせていただきます。

感染拡大防止のため、まず許可要件をクリアされるかの確認を行い、クリアする方について必要・ご希望に応じて直接面談によるご相談、ご依頼対応とさせていただいております。

無料相談制度をご用意しています。ぜひご活用ください。

相談のご予約は電話（082-569-5320）でも、インターネットからでも可能です。

・ご依頼の【後】

ご来社、訪問※ともに直接面談形式にて応対させていただきます（直接面談でなければならない場合「以外」は電話や郵送で対応させていただく場合があります）。

なお、訪問の折には飛沫、接触感染予防のため、当社役職員はマスクを着用させていただきます。

ご来社の折には感染拡大防止のため、誠に恐れ入りますがマスク着用をお願いいたします。
※訪問は訪問費を頂戴する場合があります。詳しくは、提示する見積もりをご確認ください。

以上、ご迷惑をおかけしますが、よろしくお願い申し上げます。

（代表社員　崎田　和伸）

起業、創業時、それから経営している中で、固定電話番号はまだまだ必須のアイテムかと思います。

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投稿者：崎田　和伸